Saint Maclou recrute des vendeurs projets et poseurs de sols : au tapis les clichés sur ces métiers !

À 55 ans, le groupe Saint Maclou a toujours l’âme d’un pionnier ! Après avoir démocratisé la vente de revêtements de sols, l’enseigne n’a cessé de se diversifier et de se renouveler pour répondre aux besoins et aux envies des foyers français. Aujourd’hui, l’entreprise accompagne ses clients de A à Z dans leurs projets de décoration. Pour mener à bien cette mission, Saint Maclou recherche des profils, aussi bien commerciaux que techniques, à travers la France.

Vendeur projet : le commercial de Saint Maclou, loin du marchand de tapis !

Saint Maclou propose un service clé en main aux particuliers : du choix des produits à la livraison à domicile, jusqu’à la réalisation de leurs chantiers. Dans ce cadre, l’entreprise est à la recherche de vendeurs projets. « Le vendeur projets a pour but d’accompagner le client sur l’intégralité de son projet de décoration », explique Juliette Guery. “Mais ce n’est que la partie émergée de l’iceberg, car un vendeur projet a d’autres missions ».

En effet, cette figure essentielle de Saint Maclou a plusieurs casquettes qui lui permettent d’accompagner et guider les clients dans l’achat des produits et la réalisation de leurs travaux. “Ce qui n’est pas le cas dans les autres enseignes, où il est rattaché à un seul rayon et spécialiste d’une seule gamme de produits”, précise la responsable recrutement. Entre architecte d’intérieur, conseiller technique, conducteur de travaux, artisan, mais aussi commercial, le vendeur projets Saint Maclou se situe au carrefour de toutes ces expertises pour apporter aux clients une solution complète ! « C’est un métier très riche, qui demande à la fois une fibre commerciale, une connaissance pointue des produits, la capacité à apporter de très bons conseils de décoration mais aussi des conseils techniques pour la réalisation du chantier. Cette possibilité d’accompagner la clientèle dans un projet de vie, sur le long terme, c’est la spécificité de Saint Maclou. Ce positionnement « all inclusive » unique sur le marché permet d’instaurer une véritable relation de confiance et de proximité ».

Du côté des profils recherchés, « Il n’y en a pas ! », déclare Juliette Guery. L’enseigne est avant tout en quête d’une personnalité de commercial. « Le candidat idéal doit avoir à cœur de satisfaire le client, tout en ayant envie de développer son portefeuille et ainsi générer son chiffre d’affaires personnel ». En effet, Saint Maclou propose une rémunération attractive à ses vendeurs, en fonction de leur implication, de leur gestion des clients et des projets.

Poseur de sols : une formation avec les Compagnons du Devoir

Le groupe recherche également des soliers expérimentés (vinyle, moquette, dalle vinyle, parquet, carrelage, etc). Si une première expérience en pose de sol ou en revêtements muraux est essentielle, les profils de peintres sont également ciblés, car Saint Maclou met l’accent sur la polyvalence et n’hésite pas à former ses collaborateurs. A ce titre, l’enseigne a mis en place un partenariat avec les Compagnons du Devoir autour de l'alternance. Chaque année, une dizaine de jeunes, en début d’apprentissage ou en reconversion, rejoignent le groupe pour apprendre le métier. « C'est une volonté de Saint-Maclou d'être en capacité d'intégrer des débutants sur cette profession, puisque c'est un métier manuel de finition qui gagnerait à être davantage connu. Nous formons ainsi des collaborateurs avec le niveau d'exigence et d'excellence des Compagnons du Devoir, ce qui leur permet d’atteindre le niveau de qualité de service et d’exigence que l’on attend de la part d'un poseur, aussi bien sur la réalisation technique du chantier que sur le relationnel avec le client », témoigne Juliette Guéry. « Il faut garder en tête que l’on vient pour réaliser un beau chantier qui va susciter de l’émotion. Nos poseurs de revêtements doivent, eux aussi, être dans une posture à la fois commerciale et technique ».Un accompagnement sur mesure, tout au long de leur carrière

Qu’il s’agisse des vendeurs projets ou des poseurs, le parcours d’intégration développé par Saint Maclou est intense et complet. Celui du vendeur projets, par exemple, est un savant mélange de formation à la méthode de vente, aux produits, aux logiciels, et d’immersion en magasin ainsi que dans les chantiers aux côtés des poseurs. « La première année et tout au long de sa carrière, le vendeur a accès à un important catalogue de formations en interne pour se perfectionner, notamment grâce à une plateforme e-learning, des référents expérimentés et des formations en salle sur-mesure ».

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise où la confiance, l’autonomie et la bonne humeur sont présentes au quotidien, et où « quand on passe les portes d’un magasin ou du siège, tout le monde se tutoie et partage astuces et bonnes pratiques en toute simplicité », vous êtes au bon endroit ! La proximité est au cœur de l’ADN de Saint Maclou. « Ici, nul besoin de passer par 40 000 étapes de validation pour prendre des décisions ! ». Une culture d’entreprise décomplexée, à l’origine du dynamisme de Saint Maclou, qui a toujours su écouter les envies de ses clients et les évolutions de la société !

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Crédit image : Saint Maclou