De formation commerciale Bac +2 valorisée par une expérience d'1 à 3 ans, vous avez occupé avec succès des fonctions similaires dans un contexte de relation de service et de travail en équipe.
Une première expérience professionnelle dans le domain
Votre profil :
En cours de formation de niveau Bac +4/Bac +5 (spécialisée RH, école de commerce option RH), vos premiers stages en ressources humaines vous ont permis d'affirmer votre motivation pour débuter votre expérience par des fonctions terrai
C'est aujourd'hui l'opportunité pour vous de mettre en oeuvre vos souhaits professionnels et votre contribution à la construction du monde de demain. C'est aussi vivre et travailler dans une région agréable, dynamique et attractive.
Vous êtes aujo
Au-delà d'une formation Bac +2, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans dans la fonction.
Doté(e) d'une bonne connaissance des outils informatiques, notamment Excel et idéalement HR Access, vous savez faire preuve de discrétion.
Rigoureux(
De formation Bac +5, vous avez une expérience significative (5 à 10 ans) dans le domaine de la formation dont vous maîtrisez les spécificités, les modes de fonctionnement et les obligations légales. Vos compétences en matière de pédagogie sont reconn
De formation Bac +2 à dominante commerciale ou ressources humaines, vous disposez d'une première expérience professionnelle d'au moins 3 ans acquise au sein d'une entreprise de travail temporaire, sur des postes de responsable de recrutement, attaché
Profil candidat(e) :
- Bac +3 minimum (droit, Licence Pro RH).
- Maîtrise des outils bureautiques impérative.
Missions en entreprise :
- Gestion du processus de recrutement.
- Développement de partenariat écoles.
- Participation gestion des
De formation sociale, vous avez obligatoirement une connaissance du public en difficulté et du réseau de partenaires socioprofessionnels.
Une expérience en entreprise de travail temporaire est un plus.
De formation commerciale supérieure, vous disposez d'une première expérience réussie dans la vente de services auprès de professionnel(le)s.
Les qualités requises sont l'esprit de conquête, la régularité dans l'effort, la tenue de vos engagements e
Votre profil :
De formation supérieure, vous disposez d'une première expérience qui vous a permis d'acquérir la certitude que le recrutement est un métier qui vous plaît et vous stimule. Vous souhaitez vous investir sur un poste complet, exigeant et