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Emploi en Pays de la Loire : les 10 métiers qui recrutent cette année

Par Rozenn Perrichot | Publié le 11/07/2017

La région des Pays de Loire compte 113 915 projets de recrutement dont 63 750 intentions d’embauche sur des postes non-saisonniers, selon la dernière enquête des Besoins en Main d’Œuvre de Pôle Emploi pour l’année 2017. Mais quels sont les métiers qui recrutent le plus cette année ?

Comme chaque année, Pôle emploi dresse le panorama de l’emploi en France et publie les prévisions d’embauches par métiers, secteurs d’activité et par régions. En 2017, les entreprises qui prévoient d’embaucher envisagent près de 2 millions de recrutements, un chiffre qui bondit de + 8,2% comparé aux prévisions de l’année dernière. Le secteur des Services cumule à lui seul plus de 6 offres d’emploi sur 10, suivi du Commerce et de l’Agriculture.

Près de 115 000 recrutements en Pays de la Loire

113 915. C’est le nombre de projets de recrutement enregistré cette année dans la région des Pays de Loire, soit près de 9 500 opportunités supplémentaires comparé à 2016. La région est d’ailleurs la septième pourvoyeuse d’emplois, hors Ile-de-France.

Autre chiffre qui a légèrement augmenté : celui des emplois non-saisonniers, qui concernent près de 6 offres sur 10 cette année. Pour autant, près de la moitié des offres d’emploi trouvent difficilement candidat selon les chefs d’entreprise interrogés (41 % projets jugés « difficiles »).

Top 10 des métiers non-saisonniers qui recrutent

A l’image du marché de l’emploi en France, les métiers des services sont les principales sources d’emploi avec, sur le podium, les agents d’entretien, les aides-soignants, et les aides à domicile et aides ménagers.

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Focus par département

Si l’on regarde plus en détail, le département de la Loire-Atlantique concentre une grande part des opportunités cette année, avec 27 063 prévisions de recrutements non-saisonniers, principalement à Nantes. Le Maine-et-Loire se démarque également avec près de 13 500 postes à pourvoir, en majorité à Angers. Le département de la Vendée complète le trio de tête avec plus de 10 100 recrutements prévus cette année.

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Du côté des profils recherchés, les 5 départements ont plus ou moins les mêmes besoins, avec tout de même quelques spécificités :

Loire-Atlantique

  1. Ingén. et cadres d'étude, R&D en informatique, chefs de projets informatiques
  2. Agents d'entretien de locaux
  3. Aides à domicile et aides ménagères
  4. Aides et apprentis de cuisine, employés polyvalents de la restauration
  5. Employés de libre-service

Maine-et-Loire

  1. Agents d'entretien de locaux
  2. Ouvriers non qualifiés des industries agro-alimentaires
  3. Aides-soignants         
  4. Attachés commerciaux
  5. Aides et apprentis de cuisine, employés polyvalents de la restauration

Vendée

  1. Aides-soignants      
  2. Agents d'entretien de locaux
  3. Ouvriers non qualifiés des industries agro-alimentaires
  4. Aides à domicile et aides ménagères
  5. Serveurs de cafés restaurants

Sarthe

  1. Aides-soignants
  2. Aides à domicile et aides ménagères
  3. Conducteurs et livreurs sur courte distance
  4. Agents d'entretien de locaux
  5. Secrétaires bureautiques et assimilés

Mayenne

  1. Aides et apprentis de cuisine, employés polyvalents de la restauration  
  2. Agents d'entretien de locaux
  3. Conducteurs routiers    
  4. Ouvriers non qualifiés des industries agro-alimentaires
  5. Agriculteurs salariés

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