Entreprises qui recrutent

BLOT Immobilier recrute des négociateurs en immobilier dans tout l’Ouest

Par Juliette Pignol • Publié le • Modifié le

BLOT immobilier, premier réseau indépendant de l’ouest prévoit de recruter de nombreux négociateurs. Les candidats recherchés sont des commerciaux mais également des juristes, des comptables, des gestionnaires RH... Les candidatures sont ouvertes à tout profil, alors si vous êtes intéressés pour travailler au sein d’un grand groupe, lancez-vous !

BLOT Immobilier recrute des négociateurs en immobilier dans tout l’Ouest

Marine AncelinBLOT immobilier est une société familiale qui existe aujourd’hui depuis près de 50 ans. Principalement basée dans la région Grand Ouest, la société est également présente à Paris et Toulouse. BLOT immobilier représente aujourd’hui plus de 450 salariés autour de 9 métiers différents et compte plus de 40 agences sur le grand ouest. Par ses valeurs, le groupe BLOT permet à tous ses collaborateurs de s’épanouir et c’est cette dynamique qui permet au groupe d’être leader de l’immobilier dans toute la région grand Ouest. 

"Ce qui est appréciable quand on travaille dans les équipes de BLOT, c’est le dépassement de soi. Toujours chercher à faire mieux, à faire plus. Cultiver l’esprit de compétition avec l’adrénaline que ça génère. D’autre part, la grande satisfaction, c’est l’émotion des clients dont le projet immobilier abouti et qui vous remercient. D’une certaine façon, vous faites désormais partie de leur vie et ils vous en sont reconnaissants" confie Marine Ancelin, négociatrice habitation.

De nombreux postes à pourvoir

Afin de développer son réseau, BLOT recrute chaque année plus d’une centaine de nouveaux collaborateurs. L’an dernier, c’est plus de 120 nouveaux talents qui ont rejoint l’entreprise. "Blot est en veille permanente sur des profils de commerciaux pour booster et dynamiser ses équipes en région" explique Mélanie Martin, chargée de recrutement. Ainsi, dans le Morbihan, l’Ille-et-Vilaine, en Vendée et en Loire-Atlantique, ce sont une vingtaine de négociateurs immobiliers habitation, location et fonds de commerce qui sont recherchés. Par ailleurs, d’autres postes sont à pourvoir sur des fonctions supports poursuit Mélanie Martin.

Un recrutement basé sur la personnalité

BLOT est très ouvert sur le type de profils des candidats. "Ce qui prime, c’est la personnalité, la capacité à réussir et ses valeurs. Nous recherchons des personnes avec l’esprit de compétition et prêts à s’investir dans un nouveau challenge. De plus, pour les métiers de négociateurs Habitation, nous offrons 3 mois de formation à chaque nouveau collaborateur afin d’être formé au métier. Cette formation leur garantit l’obtention des compétences nécessaires à la satisfaction de nos clients et au respect de la conformité de nos dossiers" précise Emelyne Rouxel, chargée de recrutement.

J.GUEZELJulien Guezel, négociateur habitation avoue que ce qui lui plaît dans son métier c’est "la possibilité de bien gagner sa vie et d’être récompensé à hauteur de son investissement".

 

 

Julien-BEAUCHET"Pour ma part, c’est l’accompagnement d’un projet de vie" ajoute Julien Beauchet, responsable d’agence habitation.

Le processus de recrutement se découpe en plusieurs étapes et abouti sur un échange avec Monsieur Blot qui met un point d’honneur à rencontrer chaque futur collaborateur.

Tentés par l’aventure ? Postulez aux offres BLOT Immobilier par ici.

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